最新劳动和劳动合同法规全编（含劳动争议调解仲裁）（2025年版）一书立足读者的法律需求，精选常用法律领域，全面收录核心法律、相关司法解释、配套法规标准文本；对核心法律的每一个条文附加“条文主旨”，指引读者迅速找到想要查找的条文；针对修法过程中引起的配套规定中援引的条文序号的变迁调整导致读者在学习时难以对应正确条文的问题，设置条文序号变动提示，不用查证，一秒定位最新条文序号；附录历年条文序号对照表或新旧内容对照表，方便读者查阅学习；附录精选指导案例和典型案例，以案释法。

怎么实现条文速查？

法律修改后，条文序号可能会发生变化。相关法规和司法解释如未同步修改，法条中援引的则仍是旧法条文序号，读者很难将旧法条文序号与新法内容相对应。本书针对性地为读者解决这一问题。

使用指引：

1.页边码序号怎么看？

本书以灰底页边码（如22）的形式，在援引的条文序号已被修改的条文空白处，标注修改后的最新条文序号；如一行有两个以上条文的序号被修改，分上下分别标注；如一个条文修改后被分成了两个以上条文，两个序号标注在同一格子中；×表示该条已被删除。

例如，工会法2021年修改，但是有些司法解释、案例中援引的还是2009年的工会法。本书以页边码直接标出旧法对应的最新条款。

2.为何附录司法解释新旧条文内容对照表？

现行《劳动法》历经两次修正、《劳动合同法》历经一次修正，条文序号均未变动。但是，2020年12月29日最高人民法院公告废止《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》，并公布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》，本书对此劳动领域重要的司法解释做了新旧条文内容对照表，以供读者学习参考。

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