《就业、利息和货币通论》是凯恩斯生前最后的也是最出名、最有影响的代表作。这部著作正是在1929-1933年世界经济大危机的条件下，于1 935年写成，1 936年出版的。这次经济大危机延续时间之长、程度之深、破坏性之大都是空前的。它震撼了整个资本主义世界的基础，使得当时占主流地位的、以凯恩斯的老师——英国著名经济学家阿尔弗雷德·马歇尔（A1fred Marshall）为代表的新古典经济学，面对这场经济大灾难完全束手无策。

《凯恩斯全集》总绪言
《全集》第七卷《通论》编者绪言
序
德文版序
日文版序
法文版序
第一编 引论
第一章 所谓通论
第二章 古典学派经济学的假设前提
第三章 有效需求原理
第二编 定义与观念
第四章 单位的选择
第五章 预期决定产量和就业量的作用
第六章 收入、储蓄和投资的定义
附录：论使用者成本
第七章 储蓄和投资的意义的进一步考察
第三编 消费倾向
第八章 消费倾向：I．客观因素
第九章 消费倾向：II．主观因素
第十章 边际消费倾向与乘数
第四编 投资引诱
第十一章 资本边际效率
第十二章 长期预期状态
第十三章 利息率的一般理论
第十四章 古典学派的利息率理论
附录：论马歇尔《经济学原理》、李嘉图《政治经济学及赋税原理》以及其他著作中的利息率理论
第十五章 流动性偏好的心理动机和经营动机
第十六章 关于资本性质的几点考察
第十七章 利息和货币的主要性质
第十八章 就业通论的重述
第五编 货币工资与价格
第十九章 货币工资的变动
附录：关于庇古教授的<失业论>
第二十章 就业函数
第二十一章 价格论
第六编 通论引发的几点简短议论
第二十二章 略论经济周期
第二十三章 略论重商主义、禁止高利贷法、加印货币以及消费不足论
第二十四章 结尾短论：《通论》可以引起的社会哲学
附录一
附录二
重要人名译名对照表
导读：重要书刊通信译名对照表
重要名词译名对照表

    古典学派的失业理论能概括这个事实吗？即：总有些人愿意按照现行 工资工作，而却没有那么多工作可做。一般承认，只要有劳动需求，在现 行货币工资下，就可以有更多的劳动者就业。古典学派把这种现象同他们 的第二个假定前提调和起来。他们论证说，在每个人愿意在现行货币工资 下工作而得到就业以前，对现行货币工资下的劳动需求可能得到了满足。 这种情况，可能是由于在工人中间达成了公开的或者默契的协议，低于现 行货币工资就不工作。他们还论证说，只要劳动者全体同意降低货币工资 ，就可以有更多的人就业。如果情况真是这样，则这样造成的失业，看起 来似乎是“非自愿”失业，但严格说来不是，而应该包括在由于集体谈判 等原因所引起的“自愿”失业。 这引起了两个值得思考的问题：第一点关系到工人们对实际工资和货 币工资的态度，理论上并不重要；第二点则在理论上很重要。 让我们暂时假定：劳动者不准备为较低的货币工资而工作；现行货币 工资水平的降低会引起罢工等现象。这些都会导致一部分现在就业的劳动 者从劳动市场退出。那么，由此是否可以说，现行的实际工资水平可以准 确地计量劳动边际负效用呢？不一定。因为，虽然现行货币工资的降低会 引起劳动者从劳动市场退出，但如果由于工资品价格上升，现行货币工资 所能购得的工资品减少，用工资品计量的货币工资的价值降低，就不一定 有此后果。换句话说，情况可能是：在一定范围内，劳动者需要的是一个 最低限度的货币工资，而不是一个最低限度的实际工资。古典学派一向暗 中认定，这种情况对于他们的理论没有多大关系。其实不然。因为，如果 劳动的供给函数不是以实际工资作为其唯一的自变量，则他们的理论就会 完全崩溃，使得实际就业量十分不确定。古典学派似乎没有理解到，除非 劳动供给只是实际工资的函数，否则，他们的劳动供给曲线将整体地随着 每一次价格的变动而变动。这样，他们的方法就与他们的假定结合在一起 ，而不能用来处理更加一般的情况。 通常的经验告诉我们，劳动者所要求的(在一定限度内)不是实际工资&n